为深入贯彻落实国家及省市关于高校毕业生就业工作部署要求，扎实做好学校毕业生就业各项工作，11月11日下午，我校在照怀楼第二会议室召开毕业生就业工作推进会。会议由党委委员、副校长潘伟斌主持，党委书记郝云亮，党委副书记、校长殷海芳出席会议；学工处（招就处）、各学院学生工作负责人，2026、2027届毕业班辅导员和班主任参加本次会议。

会上，学工处（招就处）副处长朱佳慧全面复盘我校2026届毕业生就业工作成效、现存短板与下一步重点攻坚方向。同时，对2027届毕业生就业工作进行动员部署，明确目标任务、工作举措与责任分工，对访企拓岗、专场招聘等重点工作作出安排。

会议设置经验交流环节。音乐系学工负责人罗淳立足全过程就业育人理念，构建分层递进指导路径：推动大一学生就业意识“醒过来”，引导大二学生求职行动“动起来”，保障大三学生就业去向“落下去”。美术与设计系辅导员朱江南将就业工作经验提炼为“12345”模式，即聚焦“一条主线”，做好“两类指导”，抓住“三个关键时期”，依托“四支队伍”，实现“五个到位”。

结合目前就业的现状，党委副书记、校长殷海芳提出四点工作要求：一要高度重视，统筹推进，健全四级责任体系；二要全员发动，多措并举，扎实开展就业工作；三要突破难点，开拓创新，拓宽优质就业渠道；四要落实责任，暖心护航，带着情感促进就业。

党委书记郝云亮充分肯定了招就队伍对学校就业工作的付出，他指出就业工作是学校发展的生命线，对学校高质量发展起到决定性作用，就业工作没有捷径，就是要做好以下三点：一是“多唠叨”，把握关键时间节点，提醒学生做好前期准备；二是“多指导”，做好方法指导和信息推送等工作；三是“多搭台”，各学院要建立自己的企业库，为学生提供就业平台，不局限于专业内岗位，可跨专业就业。另外他强调要升学、就业两手抓，在升学方面也要为学生提供准确的方法、信息和路径。

会议最后，党委委员、副校长潘伟斌提出三点要求：一是认识上再深化，把就业工作摆在办学全局中谋划；二是导向上再校准，统筹处理好就业工作中的几对关系；三是责任上再压实，健全机制、协同联动、守牢底线。

下一步，各部门、各学院将进一步强化责任担当，凝聚多方协同合力，持续提升就业服务的精准度与温度，做实全过程就业育人，推动毕业生实现更加充分、更高质量就业，以高质量就业反哺人才培养改革，助力学校各项事业持续高质量发展。

照片来源：陈实

一审：胡烁红  二审：朱佳慧  三审三校：尤勇 朱江南